本报讯 小施是土生土长的上海人，去年从杭州商学院毕业后，她却留在了浙江临安山林里，和同学联合开了家背包客栈。据浙江省委组织部有关人士介绍，去年浙江省共有高校毕业生14万人，其中有8.7万毕业生在非公有企业就业，占毕业生总数的62.14％；到县以下基层就业的毕业生有8万多人，占毕业生总数的60％以上。

读书时，小施就希望毕业后能在山清水秀的地方画画生活，一个偶然的机会，她和同学在临安市通往清凉峰的山路上，开了一家背包客栈。去年“十一”黄金周开张，生意十分红火。

小施说，自己大学学的是室内设计，经营客栈的空余时间，她全部用在作画上。“在这住得久了，特别喜欢这里的山水，就想自发保护当地的环境，劝阻一些缺乏环保意识的旅客。”

“基层就业的含义已经越来越广泛了，也是浙江省大学生以后主要的就业方向。”去年浙江省出台了一系列鼓励大学生到基层就业的政策，引导大学生到基层就业。

浙江工贸职业技术学院建立温州市大学生科技创业园，两年来园区已经成功孵化出8家成熟的创业实体和正式成立的有限公司，46个创业团队在创业园内得到了锻炼。为了让大学生安心在基层就业，各地都出台了优惠政策，如温州市在市区范围内公开招聘优秀本科毕业生20名，到欠发达地区学校任教三年，服务期满经考核合格安排到市直属学校任教，每位志愿者还能得到每年1.5万元的经费。

像小施这样追求实现个人梦想的大学生不少，加上各地相关部门的政策引导，浙江省大学生的就业观念逐渐在转变。据统计，仅选择自主创业这种形式的浙江省高校毕业生，2005年的人数就比2004年增长了近6倍。

“浙江省基层部分岗位短期内需求量有限，如大多农村中小学对师资的需求量已经呈逐年减少的趋势。”据调查，丽水全市教师队伍总量已经处于超编状态，除需少量补充高中师资外，初中、小学已基本不再需要师范类毕业生。

“引导大学生到基层就业，也要帮助大学生成为基层需要的人，才能真正成为社会需要的人。”有关人士表示，高校教育还存在专业结构、知识结构等与基层需要相脱节的问题。毕业生选择到基层就业，应教会他们与基层就业相适应的技巧。可以通过完善见习基地、创业园区等形式帮助大学生及时调整知识结构，增加相关工作经验。

(黄淼君)